Efficiency in combating femicides in Estado de México
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Date
2020Author
González, Nathalia
Pérez, Mónica
Arenas, Admin
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Femicide is one of the main problems currently occurring in Mexico. The level of femicide has been growing during the last decade resulting in many public protests and creation of new public strategies to combat it. However, these strategies seem inefficient as the situation is not getting better. Therefore, it is important to analyze public security systems in order to find possible areas that could lead to lower level of femicide. Estado de México is one of the most violent Mexican states. That is why, we apply Data Envelopment Analysis model to analyze the efficiency of public security system in 120 municipalities in Estado de México. The results revealed very low efficiency across the whole state and a relation between the population size and the level of the efficiency. The results suggest that the efficiency could be improved by eliminating the understaffing of personnel involved in security, gender equity and women ́s rights. El feminicidio actualmente es uno de los principales problemas en México, su nivel ha ido aumentando durante la última década y, como consecuencia, han habido diversas protestas, así como la creación de nuevas estrategias públicas para su combate. Sin embargo, estas estrategias parecen ser ineficientes al no verse mejora en la situación. Por lo tanto, es importante analizar el sistema de seguridad pública, con el fin de encontrar áreas que puedan conducir a disminuir el nivel de feminicidios. El Estado de México es una de las entidades más violentas en México, por lo cual en este documento se aplicó el modelo DEA por sus siglas en inglés (Data Envelopment Analysis), para analizar la eficiencia de la seguridad pública en 120 de sus municipios. Los resultados mostraron una muy baja eficiencia en gran parte de la entidad, la cual se ve relacionada con la cantidad de población con la que cuentan. Los resultados sugieren que la seguridad brindada puede mejorar eliminando la falta de personal involucrada en equidad de género en resguardar la seguridad, así como los derechos de las mujeres.