Disposiciones en contra de los trabajadores, de la justicia y del buen gobierno en la Ley Federal del Trabajo (Opinión)

Cavazos Flores, Baltasar

dc.contributor.author	Cavazos Flores, Baltasar
dc.date.accessioned	2018-05-03T20:44:20Z
dc.date.available	2018-05-03T20:44:20Z
dc.date.issued	2006-07
dc.identifier.issn	1665-8639
dc.identifier.uri	http://repositorio.lasalle.mx/handle/lasalle/353
dc.description.abstract	El autor señala claramente donde la Ley Federal del Trabajo menciona puntos que son absurdos y deben ser suprimidos ya que afectan los derechos laborales. Describe 13 párrafos en total y a cada uno los aborda de forma clara y explícita señalando el artículo en el que está mal redactado o se contrapone dicha disposición que va en contra de los derechos de los trabajadores.	es_MX
dc.format	pdf	es_MX
dc.language.iso	spa	es_MX
dc.publisher	Universidad La Salle, Facultad de Derecho	es_MX
dc.rights	Acceso abierto	es_MX
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0	*
dc.subject	Ley Federal del Trabajo	es_MX
dc.subject	Huelga	es_MX
dc.subject	Contratos colectivos	es_MX
dc.subject.classification	DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES	es_MX
dc.title	Disposiciones en contra de los trabajadores, de la justicia y del buen gobierno en la Ley Federal del Trabajo (Opinión)	es_MX
dc.type	annotation	es_MX
dc.audience	generalPublic	es_MX